Aumento a empleados municipales de General Villegas
“Vamos a dar un aumento general de salario a todo el personal de la municipalidad de un 20%”, aseguró el Intendente Gilberto Alegre agregando que hará una nueva recategorización y ascensos para los empleados municipales, pases a planta permanente y un incremento salarial.
“De ahora en adelante todos los ascensos se van a hacer en forma individual y por mérito, pero en esta instancia hicimos tabla rasa y ascendimos a todos los que estaban en el mínimo de esa categoría y junto con esto vamos a dar un aumento general de salario a todo el personal de la municipalidad de un 20%”, dijo el Intendente Alegre.
Asimismo analizó que “estamos llegando a fin de mes y nos enfrentamos a la nueva realidad del pago de salarios en esta etapa en la que hay reordenamientos y en algunos casos eso significa un ajuste”.
“Ese ordenamiento que estamos haciendo consiste en que las categorías más bajas del sector obrero y administrativo ascienden todos a un nivel superior y además hemos procedido a nombrar a mucha gente que estaba jornalizada desde hace muchos años en un proceso gradual para terminar próximamente, nombrando o designando a todos los jornalizados a planta permanente”, explicó.
En este sentido señaló que “de ahora en adelante todos los ascensos se van a hacer en forma individual y por mérito, pero en esta instancia inicial hicimos tabla rasa y ascendimos a todos los que estaban en el mínimo de cada categoría”.
“Le pedimos al personal que nos tenga paciencia, que vamos a ordenar absolutamente todo en el tiempo que corresponda, teniendo presente todos lo conflictos que están pasando a nivel nacional y provincial que nos afectan si no nos llegan los recursos que están comprometidos para la municipalidad de General Villegas pero dentro de esos recursos que están comprometidos nosotros obviamente vamos a tener siempre presente nuestra obligación de cumplir con el personal”, añadió el Intendente.
Igualmente sostuvo que “lo vamos a hacer desde un lugar más ordenado y no como era antes donde se hacían ascensos discriminados y en función de las relaciones o vinculaciones personales que podía tener el personal”.
“Los ascensos de ahora en adelante serán por mérito y en cada una de las categorías del personal. El que trabaja y se esmera subirá de categoría. El que no trabaja y no se esmera obviamente quedará en la categoría que está”, finalizó Alegre.
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Los empleados q ganan la mínima que es 160 mil y van pasar a ganar 192 mil y no parece un poco bajo al parecer con los consejales q ganan un 1 millón y trabajan 4 horas al mes, q desigualdad
otra canallada del pardo como siempre ! si sos chupamedias y alcahuete te ascienden. le encanta hacerse el rey y nombrarte con su dedo. los gremios bien gracias ! sordos, ciegos y mudos !
tipico gobierno peronista
voy a responderle a BASTA. NO se pueden hacer esas comparaciones ya que asi trabajen 4 horas los CONSEJALES tienen otra funcion que no la tiene quien realiza tareas. voy a dar algunos ejemplos comunes. UN COMISARIO de POLICIA nunca puede ganar lo mismo que un Agente, el DIRECTOR del HOSPITAL tampoco puede ganar igual que el Médico de planta o piso , el GERENTE de un Banco o Supermercado no gana igual que el Cajero. SIEMPRE sin discriminar las funciones de cada uno.
Todo bien muchachos, pero dg aprenda a redactar , Concejales es con C de Correcto.
En serio un 20% ??? me están jodiendo ???? y el Dr, lo anuncia como el salvador y defensor de los que menos ganan!!! STM y ASTM estos gremios, si es que se pueden llamar gremios, mostraron lo que realmente son, una lastima , ya los tiene comiendo de la mano el Intendente , se dejaron comprar por pequeños arreglos de horas y modulos para algunos de ellos y familiares , a Campana por mucho menos le paraban el municipio … 20% Dios mio que alguien les saque las cuentas el atraso que llevamos, nos licuaron el salario mas de un 90% sin contar enero… Pero todo bien , despacio van a ir saliendo estos arreglos individuales de los gremios que le permiten al intendente hacer lo que quiere… ahaa otra, hoy no esta el sueldo….cuando siempre lo teniamos a fin de mes, pero dale que va , estamos perdiendo lo que tanto nos costó conseguir…
Voy a responderle dg, los consejales nunca lo he visto con los empleados municipales haciendo absanblea proponiendo q sus sueldos este continuamente en progreso económico, cuando se jubilan es la minima, y los consejal se jubilan en cuatro año con la jubilación de privilegio, q supera la mínima q requiere 35 año de aporte
Un consejal está para representar las inquietud del pueblo, aparecen cuando ay elecciones
dg le contesto no transgiversar, porque no podes comparar con otros puesto administrativo, como gerente de banco, gerente supermercado que no se jubila en cuatro años, se requiere una cantidad más de cuatro años, usted no tiene argumento sólidos
Que caretasssss !!!! AUMENTO PARA POCOS H D…..GREMIOS ACOMODADOSSS
LAMENTABLE ….DESPROLIJOS….QUE CARETAS…20 % UNA TOMADA DE PELO PARA LOS MUNI …..Y HABLAN DE QUE ESTAN HACIENDO COSAS BIENNNN
CHANTASSSS TODOS CHANTASSSSS